仙台での「人を教える技術」研修が終わりました。
2日間、最後まで本当に楽しかったです。

なんと言っても、22人の参加者全員が「自分の課題」をもって参加されています。
会社からの指示で研修に来ている場合はなかなかこうはなりません。

熱いディスカッションが繰り返されて、自分にとっても刺激的です。
2日間で9つのディスカッション、ケーススタディがありましたが、自分も多くの気付きをもらえました。

改めて「よい研修を創る原動力は受講生」と感じました。

話は代わって、とうとう休憩時間にも高いところに登るようになりました。
お昼休憩の時のみですが、これも癒されます。

お昼休みは展望スペースで仮眠しました。
結構、寒いですが、頭がハッキリして後半戦への活力になりました。

「人を教える技術」研修は1日コースが多いです。
ただ、今回は2日コースだったので、演習やケーススタディに時間が取れて1日コースより満足度が高くなったようです。

最後に教えて頂いた「せり鍋」を食べに、来年も仙台に来れると嬉しいです＾＾